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公司召开2017年度总结表彰大会

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2018/02/12 10:49
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  新年的晨钟敲开火红的2018年大门;岁月的憧憬将希望镌刻在2017年的年轮2月12日上午9时,公司在学术报告厅召开2017年度总结表彰大会,满怀欣喜回顾去年,满怀敬意表彰先进,满怀豪情筹划新年。大会号召公司上下继续沿着党的十九大指明的方向,锐意进取,埋头苦干,凝聚起同心共筑公司梦的强大力量,着力打造业务新优势、培育新动能,促进企业长远、持续、稳健发展,共同谱写创新发展的崭新篇章。

 

 

  2017年,公司在上级公司正确领导下,认真贯彻落实党的十九大会议精神,深入学习习近平总书记系列重要讲话精神,紧紧围绕“治理、总包”的总体思路,时刻瞄准发展目标,抢抓机遇、奋发图强,大力推进经营模式和增长方式转变,圆满完成上级公司下达的各项指标,收入和净利润增长提速,业务和客户收入结构不断向好,企业发展质量持续提升,在市场开拓、科技研发、管理创新、团队建设、企业文化等方面取得新业绩。

 

  江苏省通信服务有限公司党委书记、总经理姚岳在会上发表热情洋溢的讲话。姚总在讲话中说:“江苏省通信服务公司发展,离不开江苏设计院大力支撑和重要贡献。作为龙头企业,江苏设计院坚定走创新转型之路,不断推进增长方式方法转变,优化管理体制和经营机制,提高市场占比、提升行业位次,行业影响力、市场竞争力持续提升。江苏设计院综合实力始终保持在全国同行业前列,在中国通信服务公司具有举足轻重的作用。成绩的取得来之不易,离不开江苏设计院全体员工的艰辛努力和无私付出,正是大家精诚团结、锐意进取,才有江苏设计院今天的发展。”

  姚总在充分肯定江苏设计院2017年取得的优异成绩后,对江苏设计院2018年工作提出五点要求:一是坚持党建统领,发挥政治优势,将党建工作做实成为生产力,做强成为竞争力,做细成为凝聚力;二是打造一流企业,提升企业价值创造力,追求高质量的发展;三是持续变革创新,赢得更高的地位与尊严;四是加强协同合作,践行“顾问+雇员”模式;五是坚持以人为本,增强员工幸福感和获得感。

  公司党委书记、总经理殷鹏在会上发表题为《创新转型2018》的讲话。他的讲话分回顾、成绩、治理、总包、创新、转型等六个部分。他的讲话热情洋溢、富有哲理性,并与参会者互动交流。

 

 

  殷鹏在讲话中说:“2017年,因为大家的共同努力,公司各项工作大步向前迈进,业务收入、合同订单同比大幅增长;综合实力持续位居同行业最前列;再获全国文明单位、全国博士后科研工作站、全国高新技术企业等一批集体荣誉;收获贵州黔北现代物流新城信息化总包项目,项目总规模5.8亿元,开启新的商业模式;一批批行业、集团领军人物崭露头角;收获4项国际WSIS领军者奖项、9项全国工程建设项目优秀设计成果、2项国家级优秀咨询成果奖等。公司开始构建以价值贡献为导向的科学评价激励体系作为江苏设计院发展的核心,创新核算单元负责、创新量化线上分配,优化预算管理、优化部门协同、优化作业模式、优化IT系统。“员工地图”记录大家奔波于祖国秀丽版图的足迹;“知识地图”汇集公司各个专业领域的积淀;开始“智设”、“智勘”、“智优”三大生产工具的研发;初步建成了企业云桌面;进一步响应十九大报告中提到的数字经济、互联网、大数据。响应宽带中国、互联网+、“一带一路”建设等国家战略。2017我们做的一切将为员工增添动力、为企业激发活力、为客户输出能力。”

 

  殷鹏在讲话中说:“公司取得的所有成绩,无不凝聚着广大员工辛劳与智慧、心血与汗水、牺牲与奉献,饱含着大家奋斗的酸甜苦辣!体现广大员工以企为家的胸怀和勤勉,是江苏设计院的精神传承!同时我代表公司管理层感谢广大员工家属给我们的支持和理解,没有家人牺牲与奉献,就不会有我们今天的成功。我们更不能忘记,一代又一代老领导、老同志为江苏设计院做出的巨大贡献。”

  在谈到2018年工作时,殷鹏说:“在继承中创新,在创新中发展。广大员工2018年要围绕发展抓党建,抓好党建促发展,切实做好创新与转型两篇文章。以实施“一核二创四优化”为契机,不断增强改革意识、创新意识、发展意识、机遇意识、危机意识,群策群力,找到属于我们自己的‘蓝海’,为实现新的江苏设计院梦而不懈努力!”

  

 

  

 

  大会给2017年度行政、工会先进集体、先进个人、最美一线员工分别颁发奖状。大会还颁发“中通服总裁特别奖”。殷鹏、郁建生、朱强、王健、袁源、戴源、茅文雅等公司领导在主席台就座。大会由副总经理朱强主持,公司800多名在宁员工参加会议。这次一年一度的总结表彰大会,公司